广发银行郑州分行2023年度秋季校园招聘报名条件与要求
一、招聘对象
本次校招主要面向国内外2023届应届本科生及以上毕业生
境内院校毕业时间:2023年1月至2023年8月
境外院校毕业时间:2022年1月至2023年8月
二、招聘岗位与要求
多元岗位共计招聘30人
1.金融科技类
职位要求:
1.2023届国内外本科及以上学历毕业生,计算机、软件工程、信息系统、大数据、信息安全、数学、统计等相关专业。
2.计算机基础知识扎实,具备快速学习能力以及较强的分析问题、解决问题的能力,勇于解决难题。
3.熟悉Java、C、Python等语言和主流的逻辑回归者优先。
4.具有科技类项目研发实习经验者优先。
5.逻辑思维严密,勇于创新,沟通能力良好,具备团队合作意识,以及较强的工作责任心。
6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。
2.营销精英培训生
职位要求:
1.2023届境内外本科及以上学历毕业生,境内院校毕业时间为2023年1月至2023年8月,境外院校毕业时间为2022年1月至2023年8月。
2.品行端正,热爱金融事业。
3.喜欢挑战,目标感强烈,学习能力强,具有较好的团队合作精神、沟通能力、服务意识和高度责任感。
4.在校期间担任学生干部职务,获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先。
5.具有营销实践经验或大型企业实习经验者优先。
6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。
拓展阅读:
点击查看广发银行郑州分行招聘公告原文
点击查看各大银行郑州分行最新校园招聘公告